Rekrutacja do szkół i przedszkoli

Sześciolatek w szkole

Konkursy na stanowiska dyrektorów szkół i placówek oświatowych - 2012

OGŁOSZENIE O KONKURSIE MIASTA TYCHY

Prezydent Miasta Tychy ogłasza konkurs na stanowiska dyrektorów:

 

  1. Przedszkola nr 3 w Tychach, ul. Paprocańska 156,
  2. Przedszkola nr 5 w Tychach, ul. Orzeszkowej 56,
  3. Przedszkola nr 14 w Tychach, ul. Cyganerii 33,
  4. Przedszkola nr 18 im. Juliana Tuwima w Tychach, ul. Fitelberga 31,
  5. Przedszkola nr 20 im. Karlika i Karolinki w Tychach, ul. Katowicka 102a,
  6. Szkoły Podstawowej nr 2 w Tychach, ul. Jaroszowicka 100,
  7. Szkoły Podstawowej nr 4 w Tychach, ul. Oświęcimska 256,
  8. Szkoły Podstawowej nr 7 im. Powstańców Śląskich w Tychach, ul. Tołstoja 1,
  9. Szkoły Podstawowej nr 11 im. M. Curie - Skłodowskiej w Tychach, ul. M. Curie - Skłodowskiej 4,
  10. Gimnazjum nr 4 im. kard. Stefana Wyszyńskiego w Tychach, ul. Konecznego 1,
  11. Gimnazjum nr 7 z Oddziałami Integracyjnymi im. Agaty Mróz - Olszewskiej w Tychach,ul. Zgrzebnioka 45,
  12. I Liceum Ogólnokształcącego im. Leona Kruczkowskiego w Tychach, ul. Korczaka 6,
  13. II Liceum Ogólnokształcącego z Oddziałami Integracyjnymi im. C. K. Norwida w Tychach,ul. Norwida 40,
  14. Zespołu Szkół nr 7 w Tychach, ul. Browarowa 1a,
  15. Zespołu Szkół z Oddziałami Integracyjnymi w Tychach, ul. Czarnieckiego 22,
  16. Poradni Psychologiczno - Pedagogicznej w Tychach, ul. Gen. Andersa 16.


1.    Do konkursu może przystąpić:


1)    Nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który spełnia łącznie następujące wymagania:
a)    ukończył:

  • studia wyższe magisterskie i posiada przygotowanie pedagogiczne oraz kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu, szkole lub placówce, lub
  • studia pierwszego stopnia lub studia wyższe zawodowe i posiada przygotowanie pedagogiczne lub ukończył kolegium nauczycielskie albo nauczycielskie kolegium języków obcych oraz posiada kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu, szkole lub placówce - w przypadku przedszkoli i szkół podstawowych, lub
  • studia pierwszego stopnia lub studia wyższe zawodowe i posiada przygotowanie pedagogiczne lub nauczycielskie kolegium języków obcych oraz posiada kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danej szkole – w przypadku gimnazjum, lub
  • studia wyższe magisterskie i posiada przygotowanie pedagogiczne oraz kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w szkole lub placówce wchodzącej w skład zespołu, w której wymagania dotyczące kwalifikacji nauczycieli są najwyższe

- w przypadku zespołów szkół;


b)    ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą, prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli;
c)    posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;
d)    uzyskał przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora:

  • co najmniej dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy, lub
  • pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku, albo
  • w przypadku nauczyciela akademickiego – pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w szkole wyższej;

e)    spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;
f)    nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia
26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. Nr  97, poz. 674, z późn. zm.),
a w przypadku nauczyciela akademickiego – karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. Nr 164, poz. 1365, z późn. zm.), oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarne;
g)    nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
h)    nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego;
i)    nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r.
o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych  (Dz. U. z 2005 r.
Nr 14, poz. 114, z późn. zm.).


2)    Osoba niebędąca nauczycielem, która spełnia łącznie następujące wymagania:
a)    posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw           
członkowskich Uni Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia
o Wolnym Handlu (EFTA) – stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz           Konfederacji Szwajcarskiej;
b)    ukończyła studia magisterskie;
c)    posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na  stanowisku kierowniczym;
d)    ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z praw publicznych;
e)    nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;
f)    spełnia wymagania określone w pkt 1 ppkt  1 lit. b, e, g, i.

2.    Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać następujące dokumenty:


1)    uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i rozwoju publicznego przedszkola, publicznej szkoły lub publicznej placówki;
2)    poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dowodu osobistego lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość oraz poświadczającego obywatelstwo kandydata;
3)    życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności informację o:
a)    stażu pracy pedagogicznej – w przypadku nauczyciela, albo
b)    stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego, albo
c)    stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym – w przypadku osoby       niebędącej nauczycielem;
4)    oryginały lub poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w pkt 2 ppkt 3;
5)    oryginały lub poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą;
6)    zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;
7)    oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;
8)    oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
9)    oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych
z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych
(Dz. U. z 2005 r. Nr 14, poz. 114, z późn. zm.);
10)    oświadczenie o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust. 1 i ust. 3a ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 – 1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2007 r. Nr 63, poz. 425,
z późn. zm.) – w przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły;
11)    oryginału lub poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego – w przypadku nauczyciela;
12)    oryginału lub poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego;
13)    oświadczenie, że kandydat nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76
ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674,
z późn. zm.), lub w art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. Nr 164, poz. 1365, z późn. zm.) – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego;
14)    oświadczenie, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych – w przypadku osoby niebędącej nauczycielem;
15)    oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie
z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, z późn. zm. ) w celach przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora.

3.    Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym i numerem telefonu oraz dopiskiem „Konkurs na stanowisko dyrektora…….. (pełna nazwa placówki)”.

Termin składania ofert: do dnia 05 kwietnia 2012 r. do godz. 15.30, na adres: Miejski Zarząd Oświaty, Al. Piłsudskiego 12, 43-100 Tychy (decyduje data wpływu do Miejskiego Zarządu Oświaty w Tychach).
 
Konkurs przeprowadzi komisja powołana przez Prezydenta Miasta Tychy.
O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni pisemnie.


Tychy, dnia 22 marca 2012 r.

                                                                              z up. Prezydenta
                                                                             mgr Dorota Gnacik
                                                                                    Dyrektor
                                                                        Miejskiego Zarządu Oświaty
                                                                                 w Tychach
 


Dodatkowe informacje